Spiritualità del Lavoro

CORSI > Spiritualità del Lavoro ediz. 2021-22

Master

Spiritualità del Lavoro

nel Mondo Nuovo

2° edizione 2021-22

Il Mondo Nuovo che si sta annunciando ha bisogno
di persone che facciano bene il loro lavoro, per il gusto,
il dovere, il piacere di farlo.

Ha bisogno di donne e uomini che sentano
che in ogni opera ben realizzata si celebra la grande vittoria, dell’Uomo sulle forze del degrado
e della corruzione, nel segno della cura e della rinascita.

Ha bisogno del nostro impegno a coltivare e custodire,
con audacia e responsabilità, i giardini del creato.

Obiettivi generali

Spiritualità del lavoro è un’iniziativa di alta formazione che si propone di

1. Evidenziare le potenzialità della spiritualità del lavoro intesa come energia generatrice di valore esistenziale, sociale, economico

2. Affrontare le possibili connessioni tra spiritualità, lavoro e agire d’impresa a partire da diverse tradizioni e scuole di pensiero

3.  Declinare le conoscenze offerte in skills professionali

4. Permettere ai partecipanti di integrare le competenze acquisite nella propria realtà lavorativa a partire da progetti, laboratori ed esperienze

Assocounseling

Master “Spiritualità del Lavoro nel Mondo Nuovo” –
2° edizione 2021-2022, riconosciuto da AssoCounseling (CUR/3279/2021)


93 crediti

Obiettivi specifici

Il Corso in Spiritualità del Lavoro, il primo di questo genere in Italia, ha un duplice obiettivo

A. Formare figure in grado di offrire supporto, formazione e consulenza sul tema della spiritualità attiva
Al termine del percorso formativo, i partecipanti saranno in grado di

  • Offrire consulenza in contesti aziendali
  • Aiutare persone che vivono momenti di difficoltà o disorientamento a causa della situazione lavorativa
  • Accompagnare coloro che vogliono dare un nuovo senso al proprio lavoro o conciliare carriera professionale e crescita personale e spirituale

B. Offrire nuove idee e prospettive di grande spessore culturale a coloro che sono in cerca di un senso più ricco, profondo e appagante per la loro e l’altrui vita professionale

Al termine del percorso le persone saranno in grado di

  • Analizzare e valutare la propria attività da una prospettiva spirituale
  • Applicare indirizzi di spiritualità alla quotidianità lavorativa

Destinatari

  • Counselor e coach che vogliano portare un nuovo genere di consulenza nei contesti aziendali e/o aiutare con nuovi strumenti persone che vivono momenti di difficoltà o disorientamento a causa della situazione lavorativa


  • Imprenditori e Manager impegnati nell’area Risorse Umane e alla ricerca di nuove idee e prospettive per una piena valorizzazione delle persone


  • Persone che intendano dare linfa e continuità alla loro anima etica e spirituale e a quella dell’azienda per cui lavorano

 

Partecipanti ideali

■  orientati a nuovi modelli di economia, lavoro e impresa

■ disponibili a partecipare un’esperienza trasformativa, a livello personale e sociale

■ desiderosi di dare attuazione alla propria ispirazione e motivati dal gusto di contagiare la realtà circostante con progetti e iniziative di spiritualità attiva

Format   4 + 7 + T

4 Season Campus (4 appuntamenti stagionali di 2 giorni ciascuno (settembre 2021, novembre 2021, febbraio 2022, maggio 2022) per un totale di 67 ore di lezione in presenza)
7 Incontri a distanza (7 webinar di approfondimento tematico, per un totale di 49 ore di lezione a distanza)
T estimonial aziendali (imprenditori e esperti del mondo del lavoro)
T raining (training individuali con counselor e coach professionisti, 3 ore per persona)

Qualora l’emergenza COVID impedisse la frequenza in presenza, le lezioni dei Season Campus verranno comunque tenute nelle quattro location e i partecipanti potranno vivere virtualmente le diverse realtà aziendali

Location 4 Season Campus

Cervia
settembre 2021
Geico - Milano
febbraio 2022
Davines - Parma
novembre 2021
Luoghi Olivettiani
Luoghi Olivettiani-Ivrea
maggio 2022

Contenuti

1° Season Campus
La Spiritualità del Lavoro: dimensioni, problemi, applicazioni
La saggezza del Mondo e l’esperienza umana dell’Universo: caos, ordine, direzione

2° Season Campus
Essere e impegnarsi nel mondo
Il ruolo dell’essere umano nell’economia del mondo

3° Season Campus 
Spiritualità lavorativa e fioritura esistenziale
Esercizi spirituali lavorativi personali

4° Season Campus 
L’impresa secondo le leggi dello spirito
Esercizi spirituali lavorativi organizzativi

Il lavoro ripensato attraverso le correnti spirituali in dialogo con i progressi della fisica e della biologia

Webinar tematici

  •  Vita e Lavoro: il gorgo della de-esistenza I
  •  Vita e Lavoro: il gorgo della de-esistenza II
  • Lo spirito dei luoghi e i paesaggi lavorativi
  • “Coltivare il proprio giardino”, metafora e indirizzo esistenziale
  •  Il lavoro manuale come ricerca spirituale
  • Visione Ecosofica e lavoro Ethonomico
  • Produrre e consumare spiritualmente

Dialoghi a distanza

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Principali riferimenti teorici

A. de Saint-Exupéry
V. Vernadskij
P. Levi
H. Jonas
R. Panikkar
S. Bulgakov
F. Capra
S. Weil
M. Buber
A.Olivetti
P. Teilhard
de Chardin
N. Berdjaev
E.Hillesum
E. Hillesum
H.Arendt
H. Arendt
A.J.Heschel
A.J. Heschel

Applicazioni

Nuova economia
Economia circolare e spiritualità

Nuove tecnologie
Dare un’anima al digitale

Territori
Genius loci, architetture e spirito dei luoghi

Welfare e ben essere
Ben essere psico-fisico e dimensione spirituale

Cultura d’Impresa
Modelli organizzativi e imprese spiritualmente fondate

Leadership e nuova managerialità
La spiritualità come leva motivante e energia aggregante 

Ambiti organizzativi

Comunità di riferimento

• Politiche di CSR

• Rapporti con le Comunità

• Progetti di cooperazione e
  solidarietà

Mercato

• Commerciale

• Marketing

• Fornitori e filiera

HR e Comunicazione

• Motivazione e fiducia

• Team building

• Comunicazione interna

Innovazione

• Mondo digitale

• Creatività

• R&D

Metodologia

Per tutte le lezioni in presenza e a distanza sono previsti momenti di condivisione, contestualizzazione, attuazione dei temi trattati

Tutte le lezioni verranno registrate e messe a disposizioni dei partecipanti

La metodologia utilizzata è flipped classroom (classe rovesciata): prima di ogni incontro, verranno forniti ai partecipanti materiali didattici da analizzare in previsione delle lezioni

Tutor didattico

Valeria Trabattoni
V. Trabattoni

Docente

A. Peretti

Facilitatori trainers

R. Andreotti
C. Pauna

Testimonials

D. Arabnia
D. Bollati
L. Bruni
M. Cavaliere
G. Turati
F. Varanini

Costo


Quota di partecipazione con formula 4 + 7 + T
2.400 euro + IVA

(dalla cifra sono esclusi vitto e alloggio per i 4 campus, comunque possibili in strutture convenzionate)

Il parere di chi sta frequentando la prima edizione del Master

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